是有点经验有点人脉也有点本事的老体育人了，新西体集团似乎还要借重他，颇
裁员？不，这已经不是她需要担心或者考虑的事。而是反过来，是她自己在
门路。办公室里传言，隔壁赛事部的某个素来眼高手低的小女生，已经不顾一切
事。不管是谁，哪怕是刘铁铭局长、夏婉晴总裁那个级别的人物，也不可能在这
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对口」、「人又漂亮」……关键是「后台很硬」。有这几条，裁员？哪会轮到她？
她知道，如果自己直接去问石川跃，他一定会很诚恳的说「尊重你自己的意
「谈完了。」周衿浅浅一笑。
虽然这次新的西体集团改制大戏中，石川跃或多或少算是个「输家」，或者
上司，对她可以说是诸多照顾。丁穹是西体里比较少见的，看上去大大咧咧、嘻
如今履历也算开始硬挺起来的美女研究生的管理工作岗位，那还不是一个眼色的
内情的人，都会安排妥当的。
一身合体的西服，端着一个马克杯，走到了她的对面坐下：「吆……你都谈完啦？」
其实几年前，自己还在水上中心的时候，也遇到过类似的部门调整、编制调
好在，周衿所在的这个所谓的「市场调研部」，本来就只有几个年纪很轻的
一眨眼，两年多过去了……一切都不同了。
会议室的玻璃门被推开，西体公司企划部总监丁穹，胖乎乎的，笑嘻嘻的，
来，那个人永远是那么绅士、那么和蔼、那么专业。
一日三惊，欲言又止的打听消息，故作幼稚在领导面前卖萌，她也经历过……但
只要「那边」同意，自己在旧西体也好，在西体集团也好，更上一层楼，正式管
人生路。还有个别机灵的，跟热锅上的蚂蚁似的，到处找吴思江或者部门总监走
发佈.
不是一种「安插」呢？既然现在新的西体即将成为民营企业，成为某些力量、某
但是，至于她自己……这一次，她却没有哪怕一丝一毫「忧虑」的感觉。
实亡了。
去省局？还是回水上中心？还是……
嘻哈哈，其实却是很有点真才实学，眼睛又毒、看人又准、思维又快，驾驭下属、
是她获取利益最大化的最佳途径。
理、总监、行政在这里背锅挨雷。其实，就连部分部门经理、总监也是会走人的，
石川跃安排自己进西体，现在回过头想想，即是给自己的一种回馈，又何尝
的和部门总监「潜」上了，只为了留任就好。总经理吴思江是早就躲了起来，他
远的风格，哪怕强奸归强奸，淫玩归淫玩，暴虐归暴虐，调戏归调戏，说起正事
去处？是留在「西体体育」发展？还是去新成立的西体集团的其他事业群？还是
川跃来说「合适」，给那个人制造的「使用价值」，而不仅仅是个床伴，才
是这一次，是不同的。
最适合的。
理一个重要部门，甚至出任部门总监，那也是可以期待的事。所以，今天亲手裁
老实说，这一点，是个女人，都容易迷恋。
整、预算调整时的人心惶惶。自己那时候资历更浅，表面上故作镇定，暗地里却
明里，没有人会提及，但是暗地里人人都知道，她是「学历够高」、「专业
一些。自己这个「部门经理」还没当几天，就已经亲手把自己的部门裁了个名存
说是不太顺利，成了给某些人利用甚至垫背的工具，但是在新西体里，安排一个
些资本的舞台，石川跃还希望自己留在西体么？还是说，他也会给自己安排新的
所以，现在是她自己，需要认真考虑一下，自己该怎么走接下来的路，才是
自己，那是绝对不可能在裁退名单里。别说裁退名单了，西体的改制完成后，
……
她对丁穹是很有好感的。这个丁穹，以前自己还在试用阶段，算是她的直接
应付
见」、「要看你对自己专业技能和人生道路的发展规划」之类的。那是那个人永
退自己的这个小部门，她并没有什么感伤的。
潜意识中，她已经明白，不仅仅是要对自己的发展合适，更重要的是，是对
种事情上却了石川跃的面子。这种事，甚至不用石川跃去提，上上下下知道一些
给他画了个大饼，这个时候，他是不会拿自己的前途开玩笑的。剩下几个部门经
考虑：自己是不是，还要留在西体？
应届毕业生，他们还没有太多这方面的经验或者意识，周衿的裁退工作才算轻松
只不过，有的，已经意识到了，有的，还自我催眠蒙在鼓里就是了。